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掲載日:2024年10月03日  更新:2024年10月15日

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企業が求める人材とは?トレーナー・インストラクター採用のカギ【スポーツモチベーション】

「企業が選ぶトレーナー・インストラクター」をテーマに、企業に話を訊くコーナー。今回は、フィットネス業界のリーディングカンパニーである株式会社スポーツモチベーションへ、気になる人材採用や育成についてお話を伺いました。

【お話を訊いた方】

株式会社スポーツモチベーション
廣津 千里さん
代表取締役

―御社で大切にしていることを教えてください。

【記事】企業が求める人材とは?トレーナー・インストラクター採用のカギ【スポーツモチベーション】 | スポーツ・ウェルネスの就職・転職のための求人情報や資格・養成情報ならフィットネスジョブ

廣津さん:私たちは、フィットネス業界で22年の歴史を持ち、正しい情報を選び抜くことで結果を出すことを理念としています。
最高技術責任者の中野ジェームズ修一は、アメリカをはじめとする世界の書物や論文を常に参考にしており、働く仲間が常に正しく新しい情報をアップデートでき、それをお客様に還元できる点が魅力の1つです。

―事業や実績について教えてください。

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廣津さん:事業については、パーソナルトレーニングジムの運営と、プロ選手ならび学生アスリートのトレーニングサポートを軸に、メディア出演やアプリ開発など、トレーナーの活躍の場を広げるためのマネジメントも行っています。一つ実績をあげるなら、2014年から現在も青学駅伝チームをサポート、箱根駅伝4連覇などに貢献しています。また、企業向けには、健康経営サポートや、異業種からフィットネスへの参入する企業や、地域の健康を図る自治体へのコンサルティングも行っています。また、米国TotalGym社の日本総代理店を務め、ピラティスとトレーニングを同時に実施できるENCOMPASSというマシンの普及にも注力しています。

―採用において大切にしていることは何ですか。

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廣津さん: 人間的にも技術的にも成長し続けたいという高い意欲を持ち、クライアントや仲間たちと信頼関係を築ける方を募集しています。採用後は、知識や技術の習得と同時に、アスリート指導やENCOMPASSの販売など様々な現場での経験を通じ、キャリアを積んでいっていただきます。

―現在のフィットネス業界の課題についてもお聞きしたいです。

【記事】企業が求める人材とは?トレーナー・インストラクター採用のカギ【スポーツモチベーション】 | スポーツ・ウェルネスの就職・転職のための求人情報や資格・養成情報ならフィットネスジョブ

廣津さん:フィットネス業界自体の信頼がまだまだ低く、国家資格がなく資格が乱立していることや、価格破壊による品質の低下など問題は山積です。今後は業界全体で信頼を高めるための取り組みが必要です。

―今後のビジョンと展開計画についても伺えますか?

【記事】企業が求める人材とは?トレーナー・インストラクター採用のカギ【スポーツモチベーション】 | スポーツ・ウェルネスの就職・転職のための求人情報や資格・養成情報ならフィットネスジョブ

廣津さん: トレーナーとしての技術を研鑽し、結果を出すことで信頼を積み重ねていくこと、ENCOMPASSを通じて、女性医療・リハビリ・高齢者事業・アスリート事業など多方面と協力関係を築き、包括的なサービスを提供していくことなど、フィットネス業界全体の発展のためにスポーツモチベーションができること、という視点を軸に事業展開していけたらと考えています。

―最後に、フィットネス業界で働きたい方にメッセージをお願いします。

【記事】企業が求める人材とは?トレーナー・インストラクター採用のカギ【スポーツモチベーション】 | スポーツ・ウェルネスの就職・転職のための求人情報や資格・養成情報ならフィットネスジョブ

廣津さん: フィットネス業界は発展途上のため、無限の可能性があります。リスクはありますが、飛び込んでみるとリスク以上に多くの経験が得られます。株式会社スポーツモチベーションは、フィットネス業界のリーディングカンパニーとして、社会のニーズに応じたサービスを提供し続けていますので、興味のある方はぜひご応募ください。

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